Компании выделяют немалые бюджеты на обучение и развитие своих сотрудников. Сотрудники, в свою очередь, инвестируют свое время, прилагают усилия, чтобы освоить программу, курс и приобрести необходимые в бизнесе знания и навыки. Каждая программа обучения, – будь то длительная программа смешанного формата, короткий электронный курс или коучинг, – финансируется организацией и, в конечном итоге, предназначена для повышения бизнес-результатов компании. Но что происходит на рабочем месте после того как завершилась очередная программа, пройден очередной курс?
- Нужно ли нам пересматривать подход к дизайну опыта обучения, и как в этом помогут образовательные технологии?
- Что мы можем сделать, чтобы происходил перенос обучения на практику?
Читайте обзор моделей проектирования образовательного опыта, успешных кейсов компаний по переносу обучения на практику, а также результаты исследования о том, как повысить качество применения полученных знаний.
В качестве бонуса предлагаем 2 чек-листа для самоанализа и 25 работающих приёмов по переносу обучения на практику.
Выпуск создан по материалам сессии семинара EduTech «Дизайн полного опыта обучения и перенос обучения на практику», которая состоялась 24 апреля 2019 года в Корпоративном университете Сбербанка.
В числе экспертов выпуска выступили:
- Дмитрий Волков, директор по развитию образовательных технологий, Корпоративный университет Сбербанка;
- Наталья Шумкова, проректор по учебной работе, Корпоративный университет Сбербанка;
- Дарья Костина, руководитель направления, Корпоративный университет Сбербанка;
- Анна Щербакова, региональный директор Mars Университета по Северной Америке;
- Соня Смыслова, руководитель Центра по академическому качеству и креативной педагогике Universal University;
- Иванна Винник, консультант в сфере обучения и развития;
- Дмитрий Буталов, генеральный директор компании YORD;
- Евгений Доценко, R&D Директор, ГК «Институт Тренинга — АРБ Про».
Ваша оценка
Для оценки войдите или зарегистрируйтесь.
Скачать
Для загрузки полной версии издания войдите или зарегистрируйтесь.